Enfrentar los problemas de frente, el mejor liderazgo

07 DE DICIEMBRE, 2018

**Anuncia el profe Manuel Torres, su estilo
**Vaya tarea que tiene el nuevo dirigente de la sección XX del SNTE, en Nayarit; engrandecer la escuela pública, para tener cara de exigirle al gobierno beneficios para los profes
**JOSE MANUEL TORRES AVILA, secretario general del SNTE sección XX, dice que para empezar su liderazgo y conocer las necesidades de cada uno de sus representados, recorrerá las más de dos mil cuatrocientas escuelas que hay en todo el estado, será una gira larga…¡éxito profe!

POR GULLERMO AGUIRRE

Para que vean ustedes lo lamentable que es juzgar a priori a los seres humanos, hombres o mujeres, a veces uno ve personajes que están en un determinado lugar, en un puesto, y la crítica suele ser acre, porque el primer juicio siempre tiene qué ver con la falta de méritos del hombre para el puesto.

Esto lo digo porque ayer pude dialogar con el profesor JOSE MANUEL TORRES AVILA, recién desempacado como secretario general de la sección XX del SNTE (Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación), electo en el congreso realizado hace poco más de una semana y en donde se notó la unidad de los maestros de la sección XX, quienes dicho sea de paso, son maestros que responden a la federación en materia laboral.

Bueno pues cuando uno ve al maestro JOSE MANUEL TORRES AVILA, a quien hemos conocido desde hace años, como el profe MANUEL TORRES, en la sección XX del SNTE, en Nayarit, es cuando empieza uno a saber porque la gente está en los lugares donde está, valga la perogrullada, y es que el señor TORRES AVILA, de entrada tiene más de 20 años ocupando diversas carteras o departamentos para entenderlo de manera más sencilla, en la sección XX del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, cuya sede está en las calles Juárez y Ures, y pues con la experiencia del manejo de diversas responsabilidades en el sindicato, ocupar ahora la principal cartera, que es la dirigencia estatal, parece ser la coronación de sus muchas experiencias en cargos de responsabilidad en este importante y hoy fuerte sindicato de maestros.

Pero esto de haber recorrido en 20 años, oficinas de gran responsabilidad dentro del SNTE, no estaría completo si el maestro MANUEL, no tuviera la experiencia de haber laborado como maestro de aula empezando como todos los que salen de la normal y se les otorga su plaza de maestros por primera vez, en la sierra, en efecto, el profe MANUEL, hoy líder indiscutible de la sección XX, me comenta que su primer plaza fue en un lugar llamado el Trapiche, en el municipio de la Yesca, para llegar a tal lugar, era a loma de mula cuatro días, o bien en avión a algún lugar cercano para luego llegar al poblado del Trapiche en la Yesca, era un lugar en donde sólo había piedras, nopales y tierra, como prueba de la vida, así que en este lugar inició su vida magisterial el hoy dirigente sindical de la sección XX del SNTE; pero ojo, el profe toma esta experiencia como la experiencia formadora de la vocación , nos dice que entre otras cosas, y dado que muchos de los jóvenes del lugar no había concluido su escuela primaria ya que al llegar al sitio mencionado se encontró con la novedad de que no había sólo grupos de sexto año, la escuela del Trapiche sólo tenía grupos de primero a quinto, es decir no había sexto año, por lo tanto los que querían concluir su educación primaria tenían que irse a Guadalajara Jalisco, o a la cabecera municipal de la Yesca; esto había provocado que muchos de los habitantes del pequeño rancho serrano del Trapiche, tuvieran educación hasta quinto año, que era el grado máximo de ese lugar, así que de inmediato pidió permiso para abrir un sexto año y ahí invitó a personas de todas las edades para que obtuvieran su certificado de primaria, y por cierto nos comenta que él tenía que impartir clases a tres grados y otro maestro lo hacía con dos y había un maestro para el primer año, así que la situación no era muy sencilla en materia de trabajo, además de que el maestro que se iba a esos lugares sólo venía a su casa durante las vacaciones, pues hacer cuatro días de camino en mula, o en caballo, no era por cierto cualquier cosa, por lo que los maestros sabían que al llegar al Trapiche era una especie de entrega tipo monasterio, hasta llegar los periodos de vacaciones, podían volver a ver a sus familias, esto era entrega no ir por recibir el cheque, esto era vocación.

Posteriormente el maestro JOSE MANUEL TORRES AVILA, por cuestiones de antigüedad, fue cambiando de lugares de trabajo, llegó al municipio de Bahía de Banderas, donde dice haber durado 10 años trabajando en ese municipio, y así fue trascurriendo su carrera magisterial.

Todo esta biografía magisterial del líder sindical de la XX, es para que se vea que el nuevo responsable de los asuntos sindicales del SNTE, sección XX, sabe lo que sienten los maestros en funciones, sabe de las muchas necesidades de cada profesor, de cada trabajador, pero además el maestro MANUEL, mantiene una filosofía muy humanista, aunque él la llama social, y se trata de que para la dirigencia magisterial, todos los maestros como personas valen lo mismo y tienen los mismos derechos magisteriales, o sindicales para ser más propios y precisos, lo que separa por ejemplo a un intendente que es miembro del SNTE, con un hombre o mujer con plaza de director es un papel, un nombramiento, pero no su calidad de seres humanos, por ello dice JOSE MANUEL TORRES AVILA, que cada miembro del sindicato, será visto con la importancia que merece, en un puesto como el que tiene el maestro MANUEL, no se puede menospreciar a nadie, y esto será parte de su política sindical, darle a todos los sindicalizados, el derecho a exigir sus derechos, el derecho de voz dentro del SNTE.

Es en este punto en donde el maestro reconoce que la mejor fortaleza del magisterio que a la vez es la fortaleza de la escuela pública, es el trabajo, es la responsabilidad, es dar lo mejor en las aulas para que la sociedad tenga confianza en la escuela pública, para que se vea que lo que mueve a los maestros es la formación de mejores ciudadanos, y no sólo el cheque, no sólo el saber que ya viene la quincena, que esto no es ningún desdoro, pues es obvio que los maestros viven de su salario, ese es su manutención, por lo tanto el hecho de que cobren es parte de su sobrevivencia.

Le pregunto al maestro JOSE MANUEL, cómo le va a hacer para equilibrar sus movimientos, pues por un lado como responsable del manejo de los derechos de todos los profes de Nayarit, que no son pocos, pues es un número que pasa de los 17 mil maestros en activo, un número muy cercano a los 18 mil profesores afiliados a la sección XX, estos sin contar a los más de 7 mil maestros jubilados del SNTE, a quienes el maestro JOSE MANUEL, les ha pedido que no se desintegren de la familia sindical, que no dejen de ser parte del SNTE XX, que aporten sus conocimientos, su experiencia y que sigan siendo maestros colaboradores del sindicato, es decir que no se releguen como profesores, pero a la pregunta de cómo va a hacerle para equilibrar la relación magisterial con el gobierno del estado, el maestro JOSE MANUEL, en forma muy sabia señala que en primer lugar los maestros para exigir tienen que tener argumentos, y el mejor argumento que él puede recomendar tener es el trabajo, es darle calidad a la educación pública, es tener alumnos que sean el orgullo de su escuela, y claro con este trabajo, habrá padres que también apoyarán a los maestros y esto hará que el gremio magisterial tenga derecho a exigir mejoras, pero debe quedar claro que no se puede exigir sin dar algo a cambio, y en este caso los maestros de la XX, deben dar su mejor empeño en la formación de sus alumnos, que es el objetivo final del magisterio.

Pero el maestro reitera que los logros sindicales no están a discusión, esos son parte de la larga lucha magisterial por obtener mejoras y aunque reconoce que no siempre han sido cubiertos al cien por ciento todos los logros, esto no ha sido el motivo de un rompimiento, el magisterio es cauto, es sabio, es prudente y sabe que la mejor manera de llamar la atención de parte del gobierno federal que es el patrón en el caso de la sección XX, es cumplir con el trabajo de maestro, y así para la parte patronal no habrá motivo de evadir la gran responsabilidad que tiene para con los profes.

Pues fíjense con lo que va a empezar de trabajo, el maestro JOSE MANUEL, en su etapa de líder magisterial, anuncia que iniciará una gira de conocimiento de cada uno de los maestros en el estado, es decir y para que se entienda muy bien, va a visitar cada escuela del sector federal que existe en el estado de Nayarit, tarea que se antoja ardua, cansada, muy laboriosa, porque el maestro y líder sindical, señala y asegura que cuando dice todas las escuelas que forman parte de la sección XX en materia sindical, se refiere a todas, tanto las del nivel básico, como medio y medio superior, por cierto el número de planteles escolares en todo el estado de Nayarit, supera a los dos mil (2000), al parecer cercano a los 2,400; y claro que estamos hablando desde los pequeños núcleos escolares en la sierra, en donde a veces se dan clases en pequeños cuartitos construidos con material, pero en otras veces, por necesidad del lugar y los recursos, se reciben clases en una pequeña casa de palapa o de otro material local,
láminas de cartón o asbesto, en fin, la idea básica del secretario general de la sección XX del SNTE, es ir a conocer de propia voz los reclamos de sus agremiados, pero ir a presentarse para decirles que con él no va a haber necesidad de hacer antesalas de horas y a veces días, que él va a tratar los problemas de frente, pero además ojo, el nuevo líder del SNTE sección XX, es muy claro en algo que seguramente podría no acarrearle simpatías, y esto es en ser sincero, veraz, franco, claro y muy sencillo al dar respuesta a los reclamos de sus representados, expresa el maestro JOSE MANUEL, dice que cuando un problema tenga solución se le dirá al reclamante que se le contestará en tiempo y forma, es decir como debe corresponder, y cuando alguna petición esté fuera de lo realizable, se le tendrá que decir con toda franqueza y claridad al exponente que su asunto no tiene solución por cuestiones laborales, es decir porque la ley no ampara dicha petición, o bien el sindicato no tiene la capacidad para resolverla, según JOSE MANUEL TORRES AVILA, esta es la mejor manera de conservar una buena relación con los agremiados a la sección XX del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación.. pues lo único que le podemos decir al nuevo dirigente magisterial, es que Dios lo ayude en esa enorme tarea que tiene sobre sus hombros, para bien de sus representados…hasta mañana.









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